Apple hat kürzlich und unerwartet eine kleine Gruppe von Beschäftigten aus dem eigenen Vertrieb entlassen. Betroffen sind insbesondere Teams, die Kund:innen aus den Bereichen Bildung, Behörden und Unternehmen betreuen.
Ungewöhnlicher Schritt bei Apple
Obwohl Entlassungen in der Technologiewelt keine Seltenheit sind, hält sich Apple mit größeren Stellenstreichungen traditionell zurück. Diesmal trifft es Dutzende von Vertriebsmitarbeitenden, die Schulen, Bildungseinrichtungen und staatliche Organisationen zu ihren Kund:innen zählten, wie Bloomberg berichtet. Im Gegensatz zu anderen Unternehmen aus der Branche findet bei Apple üblicherweise kein massenhafter Personalabbau statt. Daher erhalten auch kleinere Entlassungswellen in Cupertino erhöhte Aufmerksamkeit.
Hintergründe und Ablauf der Restrukturierung
Die betroffenen Beschäftigten erfuhren über mehrere Wochen hinweg von der bevorstehenden Kündigung – manche Teams waren stärker betroffen als andere. Laut eigenen Angaben restrukturiert Apple die Vertriebsabteilung, um die Verbindung zu neuen Kund:innengruppen auszubauen. Dazu heißt es von Apple: „Um noch mehr Kund:innen zu erreichen, nehmen wir Veränderungen in unserem Vertriebsteam vor, die eine kleine Zahl von Positionen betreffen.“ Das Unternehmen bestätigte außerdem, dass weiterhin neue Leute eingestellt werden. Den gekündigten Mitarbeitenden wurde zugestanden, sich intern bis zum 20. Januar 2026 auf andere Stellen zu bewerben. Wer bis dahin keine neue Position findet, erhält eine Abfindung.
Apple begründet die Maßnahme als Schritt zur Verschlankung des Vertriebs und zur Reduzierung von Überschneidungen bei den Aufgaben. Einige der Betroffenen äußerten laut Bericht jedoch die Vermutung, dass Apple den Vertrieb für bestimmte Kund:innengruppen stärker an externe Händler:innen auslagern will, da diese bei manchen Organisationen ohnehin bevorzugt werden.
Entwicklung der Jobsituation bei Apple
Schon 2024 hatte Apple in anderen Bereichen Stellen abgebaut. Im Januar wurde beispielsweise das Siri-Team in San Diego aufgelöst, wobei die 121 Beschäftigten Angebote für ähnliche Positionen im Büro in Austin erhielten. Im April verloren rund 600 Mitarbeitende aus dem Projekt Titan und der Smartwatch-Display-Entwicklung ihre Jobs. In den Apple Services Teams kam es im August zu etwa 100 weiteren Entlassungen.
Im Vergleich zu diesen Zahlen ist der aktuelle Schritt mit „Dutzenden“ gekündigten Vertriebsmitarbeitenden zwar klein, bleibt für die Teams aber deutlich spürbar. Die Entscheidung steht im Kontext einer Branchenentwicklung, in der Tech-Konzerne immer wieder Mitarbeitende abbauen oder verlagern, um ihre Strukturen an neue Marktanforderungen anzupassen.
